锤炼过硬本领 提高执行能力发表时间:2024-10-10 10:24 当前,受钢铁市场形势影响,企业生产经营困难,要实现“扭亏增盈、归母为正”根本目标,需要全体干部职工在提高执行力上下功夫,在变革求生中锤炼过硬本领。 锤炼应对复杂形势的本领。强大的执行力是干部职工必备的核心能力,要提高执行力,必须锤炼应对复杂形势的过硬本领。具备这种本领,意味着能够准确认清形势,迅速理解并执行上级的各项决策部署。在实际工作中,面对复杂多变的行业形势和艰巨的生产经营任务,应及时调整工作方式和策略,练就攻坚克难的决心和不达目的不罢休的毅力,确保每项任务都能得到有效执行并落地。 锤炼解决问题的本领。在工作中,我们要时刻锤炼发现问题、分析问题并解决问题的能力和本领,不仅要看到问题的表面,而且要探究本质,对面临的问题要刨根问底、追根溯源,制定详实的解决方案。围绕破解发展难题,要创新工作方式方法,确保各项问题解决到位、落实到位,破解和消除制约企业发展与指标提升的关键问题。 锤炼提升管理技能的本领。面对新形势、新任务、新要求,作为企业的一员,应不断学习管理知识,提升管理水平和技能素质。要对标优秀企业,认真学习先进的管理经验和方法,瞄准先进指标,掌握前沿先进技术。作为企业管理人员,要着力培养自身的领导力,围绕明确的目标要求,与职工加强沟通交流,拓宽沟通渠道,广泛听取职工意见建议,激发团队合作能力、提升操作能力,团结和凝聚广大职工时刻树立攻坚克难的信心和勇气,确保各项工作执行到位、落实到位,促进各项任务目标顺利实现。 (李文光) 上一篇战危机需要实干实为
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